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【パルスサーベイはなぜ使えないのか~エンゲージメントデータの活用戦略~】

昨今、働き方の多様化に伴い、従業員の状態をデータで可視化することが出来る「パルスサーベイ」のニーズは急拡大しています。

一方で、「パルスサーベイ」を導入したがうまく使えない、活用できなさそうというお声を人事担当者から聞くことが多いのも事実です。

そんな「パルスサーベイ」について、これまでの経験をもとに、どのようにデータを活用し、打ち手に繋げるかという活用の戦略をお話します。

※本セミナーは、10/20(金)開催ミキワメHRミーティング内の講演のアーカイブ配信となります。

【こんな方におすすめ】

  • エンゲージメント改善に取り組んでいるが、手応えがない方
  • パルスサーベイをもっと活用したい人事・経営者の方
  • 組織文化・組織風土改革に興味がある人事・経営者の方

【当日のコンテンツ】

  1. なぜこれからの組織運営でパルスサーベイが必要なのか
  2. パルスサーベイの価値とは
  3. パルスサーベイを活用するためのポイント

【登壇者紹介】

Cast a spell合同会社 代表                                   青田 努氏                                                リクルートグループにてリクナビのプロモーション、求人広告制作、自社採用担当を務める。     その後、ドリコム、アマゾン、PwCなどで人事マネージャー(主に中途採用領域)を経て、2015年より『日本の人事部』にて、人事・人材業界向け講座、人事の交流会組織などを立ち上げ。        2017年にLINE入社。人材支援室副室長を務めたほか、マネジメント層の成長支援、採用、タレントマネジメントなど各種プロジェクトを推進。

【セミナー概要】

日時: 12月19日(火)12:00-12:50
視聴方法:本セミナーは「Zoom」を利用して実施します。
①まずはお申し込み情報を下記フォームにご記載ください
②後日、セミナー運営局(contact@leadingmark.jp)より「視聴用URL」が記載されたメールが届きます
参加費:無料
注意事項:同業他社様のご参加はご遠慮いただいております。予めご了承ください。

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