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【50社限定】売上を3年で15倍にした急成長企業の経営者が語る、真に事業成長を実現させた採用と組織マネジメントの方法とは

経営者の皆様にとって、

「事業成長のために採用を拡充させたいが、経営者はどう向き合うのが良いのだろうか」
「欠員補充のための採用に追われ、コストがかさんでいる」

といったお悩みをお持ちの方は多くいらっしゃるかと思います。

そこで今回の勉強会では、弊社株式会社リーディングマーク 取締役副社長の戸田から、
弊社での経験を基に、いかに採用と組織マネジメントの両面で事業成長を実現させたか?を紹介いたします。

セミナーでは普段採用・組織課題に取り組む時間が少ない経営者の方へ向けて、短い時間で課題を解決するためのヒントをお伝えいたします。

経営者の皆様へ向けて有益な情報を提供いたしますので、組織と事業をより成長させたいとお考えの方はぜひご参加ください。

【こんな方におすすめ】

  • 自社の採用難を解決したいとお考えの経営者様・人事責任者様
  • 離職者が増え、組織マネジメントの体制強化をしたいとお考えの経営者様
  • 経営・組織課題の壁打ちをしてみたい方

【当日のコンテンツ】

  1. 組織課題でよくあるお悩みとは?
  2. 日本の採用マーケットの現状
  3. 採用の目的と手段を再考する「採用の目的は○○と○○」
  4. 組織課題を解消する、有効な施策とは?~弊社の事例も紹介~

【登壇者紹介】

株式会社リーディングマーク 取締役副社長
戸田 武志(Takeshi Toda)

P&Gジャパンで、日本と韓国の採用・研修を統括。2011年にリーディングマークへ経営参画。
関西弁か英語で、世界各国1万人以上を面接。
大手総合商社、日系メーカー、外資系コンサルティングファームから、メガベンチャー、スタートアップまで、採用必勝請負人として、各社様採用をご支援中。

【セミナー概要】

日時: 5月28日(火)12:00-12:50
視聴方法:本セミナーは「Zoom」を利用して実施します。
①まずはお申し込み情報を下記フォームにご記載ください
②後日、セミナー運営局(contact@leadingmark.jp)より「視聴用URL」が記載されたメールが届きます
参加費:無料
注意事項:同業他社様のご参加はご遠慮いただいております。予めご了承ください。

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